Projektmanagement.
Schritt für Schritt bis zum Ziel.
In der heutigen Zeit stehen Unternehmen mehr denn je vor einer Vielzahl von Entwicklungen und Veränderungen.
Die Initiatoren dieser Veränderungen sind mit der Komplexität der zu steuernden Prozesse oft überfordert. Bei den Mitarbeitern lösen Veränderungsvorhaben häufig Ängste aus und provozieren Widerstände.
Dem kann durch eine situationsangemessene und zielorientierte Gestaltung der Veränderungs- & Entwicklungsprozesse und eine transparente Kommunikation entgegengewirkt werden. Die am häufigsten gewählte Arbeitsform, mit der Veränderungen zielorientiert in Gang gesetzt werden können, sind Projekte. Diese bedürfen, sollen sie erfolgreich sein, eines speziellen Managements.
Innerhalb der Seminarreihe werden den Teilnehmenden die Grundlagen, die Wirkungszusammenhänge und die zentralen Methoden des Projektmanagements vermittelt.
Die Teilnehmenden werden in der Lage versetzt, sich mit komplexen Aufgaben auseinandersetzen, Probleme und Konflikte erkennen und diese zielorientiert auflösen zu können.
Die Teilnehmenden werden somit befähigt, Veränderungen gezielt zu steuern, die Kooperationsbereitschaft in einem Team zu stärken und Kommunikationsbarrieren abzubauen. Sie können betriebswirtschaftliche Ziele und notwenige Prioritätensetzungen in ihren Unternehmen abstimmen und mit den Humanressourcen vernetzen.
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